**催收电话让员工被辞退是否合法
**答案不合法！
咱们先说，催收电话让员工被辞退，这事儿它不合法！按照劳动法，员工被辞退得有正当理由，比如说违反公司规章制度，公司经营不善要裁员，这些都要按照法律规定的程序来，催收电话这事儿，它算不上正当理由。
咱们再详细谈谈这个事情，催收电话是金融机构网贷平台为了追回逾期贷款常用的手段，这个咱们都懂，一个员工因为接到催收电话就被辞退，这明显是不合理的，员工私人债务问题，不应该影响到他的工作，公司得保障员工的合法权益，不能因为外面催收电话响个不停，就把员工给开了。
劳动法规定，除非员工有严重违反劳动纪律公司规章制度的，否则公司不能随意辞退员工，接到催收电话，这顶多算是个人私事，跟工作能力表现没关系，公司因为这个原因辞退员工，那它就是违法的。
大伙儿遇到这种情况，记得要保护自己的权益，有必要的时候可以寻求法律帮助，咱们这个平台，也希望能够帮助到有需要的你有类似的问题，想了解更多关于劳动法的知识，欢迎在评论区留言，给我们发消息，咱们一起谈谈。
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