协商辞职信怎么写

协商辞职信就是员工和雇主协商一致后，员工向公司提交的辞职信，它的主要目的是让双方都能在一个平和、友好的氛围中结束雇佣关系，写协商辞职信时要注意以下几点

语气友好，表达感激即便你因为各种原因要离开公司，但在这封信里，你还是要保持礼貌和感激之情，毕竟，你在公司工作了一段时间，公司也给你提供了一定的发展机会。

明确辞职日期在信中要明确写出你计划的最后工作日期，这样可以避免后期因为辞职日期不一致而产生的纠纷。

提出离职后的交接工作表示你愿意在离职前完成所有的工作交接，以确保公司业务的正常进行。

协商离职待遇有的话，可以提出你在离职后的一些待遇要求，比如离职证明、工资结算等。

表达未来合作的愿望在信的结尾，可以表示自己未来愿意与公司保持合作关系，说一些祝福公司的话语。

例子

尊敬的XX领导

你好！我在此正式向公司提出协商辞职的请求，我在公司工作的这段时间里，收获了很多宝贵的经验和知识，也得到了公司同事们的帮助和支持，对此我表示衷心的感谢。

我计划在本月30日结束我的工作，在此之前，我会尽力完成所有的工作交接，并确保公司业务的正常进行，我也希望公司能够在离职证明和工资结算等方面给予我帮助和支持。

虽然我即将离开公司，但我对公司的未来依然充满信心，并希望在未来有机会能够与公司再次合作，在此，我预祝公司业务蒸蒸日上，同事们工作顺利！

写协商辞职信时要注意以上几点，表达清晰、友好，同时也要有礼貌，这样不仅能让你在离开公司时保持一个好的形象，也能为你的职业生涯留下一个好的印象，你还有其他问题，欢迎在评论区留言，我会尽力为你解答。

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