协商辞职信怎么写
协商辞职信就是员工和雇主协商一致后,员工向公司提交的辞职信,它的主要目的是让双方都能在一个平和、友好的氛围中结束雇佣关系,写协商辞职信时要注意以下几点
语气友好,表达感激即便你因为各种原因要离开公司,但在这封信里,你还是要保持礼貌和感激之情,毕竟,你在公司工作了一段时间,公司也给你提供了一定的发展机会。
明确辞职日期在信中要明确写出你计划的最后工作日期,这样可以避免后期因为辞职日期不一致而产生的纠纷。
提出离职后的交接工作表示你愿意在离职前完成所有的工作交接,以确保公司业务的正常进行。
协商离职待遇有的话,可以提出你在离职后的一些待遇要求,比如离职证明、工资结算等。
表达未来合作的愿望在信的结尾,可以表示自己未来愿意与公司保持合作关系,说一些祝福公司的话语。
例子
尊敬的XX领导
你好!我在此正式向公司提出协商辞职的请求,我在公司工作的这段时间里,收获了很多宝贵的经验和知识,也得到了公司同事们的帮助和支持,对此我表示衷心的感谢。
我计划在本月30日结束我的工作,在此之前,我会尽力完成所有的工作交接,并确保公司业务的正常进行,我也希望公司能够在离职证明和工资结算等方面给予我帮助和支持。
虽然我即将离开公司,但我对公司的未来依然充满信心,并希望在未来有机会能够与公司再次合作,在此,我预祝公司业务蒸蒸日上,同事们工作顺利!
"协商辞职信怎么写"
写协商辞职信时要注意以上几点,表达清晰、友好,同时也要有礼貌,这样不仅能让你在离开公司时保持一个好的形象,也能为你的职业生涯留下一个好的印象,你还有其他问题,欢迎在评论区留言,我会尽力为你解答。
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