**预备延期转正会导致哪些问题
直接回答问题预备延期转正会导致劳动合同纠纷、员工权益受损、企业内部管理混乱等问题。
咱们来详细谈谈这个事情，预备延期转正会引发劳动合同纠纷，为啥呢？因为延期转正意味着员工的试用期被延长了，而试用期的工资比正式员工要低一些，公司没有合理说明延期的原因，延期时间过长，员工会觉得自己的权益受到了侵犯，引发纠纷。
延期转正会导致员工权益受损，试用期的员工没有享受正式员工的福利和保障，比如年终奖、加班费、医疗保险等，试用期被无限期延长，员工的权益就会受到损害，这会影响员工的积极性和工作效率。
再来说说企业内部管理混乱的问题，公司频繁进行预备延期转正，就会导致员工的不稳定感增加，影响整个团队的稳定性和凝聚力，频繁的延期转正还会导致人力资源部门的工作量增加，管理成本上升，影响公司的整体运营效率。
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