**预备延期转正会导致哪些问题
直接回答问题预备延期转正会导致劳动合同纠纷、员工权益受损、企业内部管理混乱等问题。
咱们来详细谈谈这个事情,预备延期转正会引发劳动合同纠纷,为啥呢?因为延期转正意味着员工的试用期被延长了,而试用期的工资比正式员工要低一些,公司没有合理说明延期的原因,延期时间过长,员工会觉得自己的权益受到了侵犯,引发纠纷。
延期转正会导致员工权益受损,试用期的员工没有享受正式员工的福利和保障,比如年终奖、加班费、医疗保险等,试用期被无限期延长,员工的权益就会受到损害,这会影响员工的积极性和工作效率。
再来说说企业内部管理混乱的问题,公司频繁进行预备延期转正,就会导致员工的不稳定感增加,影响整个团队的稳定性和凝聚力,频繁的延期转正还会导致人力资源部门的工作量增加,管理成本上升,影响公司的整体运营效率。
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